Ngày đăng bài: 08/04/2025 10:14
Lượt xem: 15353
THU HÚT LAO ĐỘNG DÂN TỘC THIỂU SỐ VÀO LÀM VIỆC TRONG CÁC DOANH NGHIỆP GẮN VỚI GIẢM NGHÈO BỀN VỮNG

                                                                        

Tác giả: Nguyễn Thị Lan Anh

Nxb: Đại học Thái Nguyên

Số trang: 259tr

Năm xb: 2024

Giới thiệu cuốn sách:

Cuốn sách "Thu hút lao động dân tộc thiểu số vào làm việc trong các doanh nghiệp gắn với giảm nghèo bền vững" được xuất bản bởi Nhà xuất bản Đại học Thái Nguyên vào năm 2024, với tổng số trang là 259 trang. Tác giả cuốn sách là Nguyễn Thị Lan Anh, một chuyên gia có nhiều năm kinh nghiệm nghiên cứu và làm việc trong các dự án phát triển cộng đồng, đặc biệt là trong việc nâng cao chất lượng cuộc sống và tạo cơ hội việc làm cho lao động dân tộc thiểu số.

Cuốn sách tập trung vào việc nghiên cứu và đề xuất các giải pháp giúp thu hút lao động dân tộc thiểu số vào làm việc tại các doanh nghiệp, nhằm nâng cao thu nhập và giảm nghèo bền vững cho các cộng đồng này. Đây là một trong những vấn đề quan trọng trong chính sách phát triển kinh tế – xã hội hiện nay, nhất là trong bối cảnh khu vực dân tộc thiểu số còn đối mặt với nhiều thách thức về việc làm và thu nhập.

Nội dung cuốn sách:

Bối cảnh và vai trò của lao động dân tộc thiểu số: Cuốn sách bắt đầu với việc phân tích tình trạng lao động dân tộc thiểu số ở các khu vực miền núi, vùng sâu, vùng xa. Tác giả chỉ ra những khó khăn mà lao động dân tộc thiểu số gặp phải trong việc tiếp cận các cơ hội việc làm tại các doanh nghiệp.

Các chiến lược thu hút lao động dân tộc thiểu số vào doanh nghiệp: Tác giả đưa ra các phương pháp và chiến lược hiệu quả để thu hút lao động dân tộc thiểu số vào làm việc trong các doanh nghiệp. Điều này bao gồm việc cải thiện chính sách tuyển dụng, đào tạo nghề, hỗ trợ về mặt kỹ năng và giúp lao động dân tộc thiểu số hòa nhập với môi trường làm việc trong doanh nghiệp.

Giải pháp giảm nghèo bền vững: Cuốn sách chỉ ra mối quan hệ giữa việc làm và giảm nghèo. Việc tạo ra công ăn việc làm ổn định sẽ góp phần cải thiện thu nhập cho lao động dân tộc thiểu số, từ đó thúc đẩy quá trình giảm nghèo bền vững và nâng cao chất lượng cuộc sống cho các cộng đồng này.

Các mô hình và bài học thực tế: Cuốn sách cũng chia sẻ các mô hình thành công trong việc thu hút lao động dân tộc thiểu số vào doanh nghiệp. Các nghiên cứu tình huống và các dự án điển hình được đưa ra như những bài học thực tế, góp phần xây dựng những mô hình phát triển bền vững trong tương lai.

Sách hiện có tại Thư viện Trường Đại học Hạ Long, trân trọng giới thiệu!